Menjelaskan Bentuk-Bentuk Mobilitas Sosial dengan singkat

Mobilitas sosial dikelompokkan dalam beberapa jenis. Bentuk-bentuk mobilitas sosial yaitu sebagai berikut..

1. Bentuk-Bentuk Mobilitas Sosial Berdasarkan Tipenya

  • Mobilitas sosial vertikal, yaitu suatu perpindahan status yang dialami seseorang atau sekelompok pada lapisan sosial yang berbeda. contohnya  : Pak Aari yang berkedudukan sebagai Office Boy (OB) diangakat pangkatnya menjadi ketua HRD di kantor tempat Ia bekerja.
  • Mobilitas sosial horizontal, yaitu suatu perpindahan status sosial seseorang atau kelompok dalam lapisan sosial yang sederajat. Dalam mobilitas sosial horizontal tidak terjadi suatu perubahan derajat kedudukan seseorang atau sekelompok orang. Contohnya : Pak deni seorang penjual mie ayam, suatu ketika Ia memutuskan untuk berganti profesi menjadi seorang penjual soto. Pekerjaan Pak deni berubah tapi status sosialnya tetap pada derajat yang sama.
  • Mobilitas sosial lateral, yaitu suatu perpindahan orang-orang dari unit wilayah satu ke unit wilayah yang lainnya. Dalam mobilitas sosial lateral disebut dengan mobilitas geografis.

2. Bentuk-Bentuk Mobilitas Sosial Berdasarkan Ruang Lingkupnya

  • Mobilitas sosial intragenerasi, yaitu mobilitas sosial yang dialami oleh seseorang selama masa hidupnya atau perubahan status sosial mulai dari lahir sampai dengan masa tuanya. Contohnya : pangkat naik dari golongan IVA ke golongan IVB.
  • Mobilitas sosial antargenerasi, yaitu mobilitas sosial yang terjadi dari dua generasi atau lebih. Contohnya : seorang anak menjadi polisi, sementara ayahnya dahulu hanyalah seorang pedagang.
DAFTAR PUSTAKA
Sulistyowati, Budi. 2006. Sosiologi Suatu Pengantar. Cet. ke-45 (Edisi Revisi). Jakarta: PT RajaGrafindo Persada.
Saptono, Bambang. 2006. Sosiologi. Jakarta: Phibeta
Sutomo dkk. 2009. Sosiologi. Malang: Graha Indotama
Suhardi dkk. 2009. Sosiologi. Jakarta: PPDPN
HD, Hj. Safarina. 2011. Sosiologi Pendidikan: Individu, Masyarakat, dan Pendidikan. Cet. ke-2 (Edisi Revisi). Jakarta: PT RajaGrafindo Persada.